Sint-Jozefkliniek

Er beweegt wat in de Sint-Jozefkliniek!

In totaal beschikt het ziekenhuis nu over 239 erkende bedden: 137 op de campus Bornem en 102 op de campus Willebroek. Het ziekenhuis biedt volgende hospitalisatiediensten aan, verdeeld over beide campussen: heelkunde (3diensten), geneeskunde(2 diensten), intensieve zorgen (2 diensten), geriatrie (2 diensten), SP locomotorisch en materniteit. Daarnaast is er op elke campus een dagziekenhuis D (inclusief oncologisch dagziekenhuis) en een dagziekenhuis C met een totale capaciteit van 40 bedden. Op de campus in Willebroek is er ook een geriatrisch dagziekenhuis van 6 bedden.
Verder zijn volgende diensten in het ziekenhuis aanwezig waar ook verpleegkundigen tewerkgesteld zijn:
•    Medisch technische diensten
    o    Operatiekwartier
    o    Centrale sterilisatie
    o    Eerste opvang spoed
    o    Gespecialiseerde spoedgevallenzorg
    o    Medische beeldvorming
    o    Low Care
•    Polikliniek
    o    Verschillende consultaties
    o    Endoscopie
•    Ondersteunende diensten
    o    Mobiele equipe
    o    Nachtsupervisie
    o    Sociale dienst
    o    Palliatief supportteam
    o    Interne liaisonteam Geriatrie    

Het ziekenhuis beschikt eveneens over een aantal specifieke zorgprogramma’s, namelijk het zorgprogramma geriatrie, cardiologie, diabeteszorg, diabetesconventie en pompconventie.  Vanaf 1 juli ’05 behoort de Sint-Jozefkliniek tot één van de 21 erkende voetklinieken in België, meer bepaald met erkenning als derdelijns curatieve diabetische voetkliniek. Daarnaast heeft de Sint-Jozefkliniek met verschillende ziekenhuizen samenwerkingsovereenkomsten afgesloten voor die specialiteiten waar schaalgrootte een toegevoegde waarde heeft. Sinds deze overname heeft de directie niet stilgezeten. Permanent wordt er gewerkt aan kwaliteit van zorg, beter afstemmen van diensten op elkaar en vernieuwing van afdelingen. Ook zorg voor de medewerkers staat centraal.

Eind 2007 gebeurde een tevredenheidsmeting bij de medewerkers. Knelpunten die aangehaald werden, worden sindsdien stelselmatig aangepakt. Zo breidde het pakket extralegale voordelen gevoelig uit, met o.a. een hospitalisatieverzekering, een fietsvergoeding en maaltijdcheques.

Momenteel staat het ziekenhuis voor een grote uitdaging. De werken aan de eerste fase van een groot masterplan zijn van start gegaan. De campus te Bornem wordt in de loop van de volgende jaren gevoelig uitgebreid en vernieuwd. De oudste delen van het gebouw worden afgebroken en in de plaats komen enkele spiksplinternieuwe vleugels. Eens dit vernieuwde ziekenhuis er zal staan, wordt ook het grootste deel van de activiteit van Willebroek naar Bornem overgebracht. De Sint-Jozefkliniek kent een continue groei en zal dus ook in de toekomst een vaste waarde blijven in Klein-Brabant. Werkzekerheid gegarandeerd!
Ook in deze tijden van financiële crisis blijft het ziekenhuis op zoek naar enthousiaste medewerkers en dat in alle departementen van het ziekenhuis! De beide campussen van de Sint-Jozefkliniek kunnen profiteren van een goede ligging, dichtbij het centrum van de respectievelijke gemeente, ideaal om een werkdag te combineren met boodschappen doen!  Bovendien is aan de vzw Sint-Jozefkliniek het kinderdagverblijf “Kabouterland” gekoppeld. Dit is gelegen recht tegenover de campus te Bornem, ideaal voor jonge werkende mama’s of papa’s die op zoek zijn naar opvang voor baby’s of peuters.

Meer weten over ons ziekenhuis? Surf naar ww.sjk.be

Praktische informatie i.v.m. de arbeidsovereenkomst
Wat de arbeidsovereenkomst betreft, worden contracten van onbepaalde duur afgesloten.
Meerdere tewerkstellingspercentages zijn mogelijk. De verloning gebeurt volgens de ziekenhuisbarema’s. De directie van de Sint-Jozefkliniek geeft momenteel een premie aan verpleegkundigen die werken op geriatrische en revalidatiediensten.
Een voltijds verpleegkundige / vroedvrouw heeft normaal gezien recht op volgende vrije dagen:
•    152u wettelijke vakantie en 30u bijkomend verlof (indien reeds een volledig jaar gewerkt)
•    11 feestdagen
•    1 dag anciënniteitsverlof per 5 gewerkte jaren
•    arbeidsduurvrijstelling i.k.v. 45+ regeling

Personeelsleden krijgen volgende (extra-legale) voordelen: hospitalisatieverzekering bij DKV, fietsvergoeding, maaltijdcheques en een exclusieve korting bij bepaalde handelaars in Bornem, Willebroek en omstreken.
Hoe solliciteren?
Sollicitatieformulieren kunnen bekomen worden door een telefoontje naar de personeels-dienst (03/890 16 21). Je kan ook een sollicitatieformulier invullen op de website van de kliniek
www.sjk.be.

Sollicitatieformulieren, vergezeld van een begeleidende brief, kunnen opgestuurd worden naar:
Sint-Jozefkliniek
T.a.v. mevr. K. Tinel, verpleegkundig directeur
Kasteelstraat 23
2880 Bornem

Je kan ook contact opnemen met mevr. Tinel op het nummer 03/890 16 20 of via e-mail: kristin.tinel@sjk.be.